仕事内容
入社後2年間は不動産のプロを目指す期間（育成期間）
宅地建物取引士の資格取得や不動産のプロへのサポートをします。
〔1〕１年間の指導員制度
〔2〕充実の研修制度：新卒と一緒に研修します
〔3〕入社後4回目の賞与から業績を反映。早期の収入アップも目指せます
※入社後3年間賞与額保障あり（計6回）
売買仲介営業をお任せします ※反響中心の営業です
【具体的には】
マンションや戸建、土地、ビルなどの不動産取引を仲介します。お客様に寄り添い、共にゴールを目指すお仕事です。
＜仕事の流れ＞
▼不動産を「売りたい」お客様に対し、詳細や売出価格の希望などを伺い、売却依頼を受け売却活動を行います。
▼不動産の購入希望のお客様に対し、条件に合った最適な物件をご案内します。
▼条件が整ったら資金計画の確認、住宅ローン等の手続きをすすめ契約、引渡しを行います。
■お客様に寄り添う『専任一貫体制』
当社の営業スタイルはご相談からお引渡しまで1人の営業スタッフが一貫して担当します。細やかに対応していくことで大きな信頼を頂く土台となります。
また、一貫して担当するのでいち早く成長することが可能です。
対象となる方
《第二新卒》
大学もしくは大学院を2021年以降に卒業された方
お客様に感謝され、やりがいのある不動産営業に挑戦したい方歓迎
あなたの『人間力』を活かしてみませんか？
宅地建物取引士優遇
＜こんな方を歓迎＞
■お客様に感謝される仕事がしたい。
■仕事を通じて人間力をさらに高めたい。
■いち早く成長して活躍したい
■成果を上げるため業務に取組み、高収入を目指したい
■安定した事業基盤で働きたい
■コミュニケーション能力を活かしたい
勤務地
【直営ネットワーク】全国229センター
当社の特徴は地域に密着して働けること。
居住地を考慮して勤務地を決定いたします。
転居を伴う転勤は原則ありません。
また、基本給は全国一律で地域差がないことも特徴です。
※入社後、他地域への異動 応相談
※管理職は転勤の可能性があります
勤務時間
9：30～18：20
（実働7時間50分、休憩1時間）
雇用形態
正社員（期間の定め：無）
（試用期間3か月）
労働条件は本採用と同じです。
給与
月給230,000円
※時間外手当は別途支給
※入社後2年間
※昇給あり
平均年収945万円
全国営業職の半数以上が年収900万円超
20代でも高収入。最高年収1912万円・29歳
20代後半の平均年収755万円
（2022年度実績）
【年収例】
主任 1450万円／32歳（給与476万円＋賞与974万円）
900万円／28歳（給与400万円＋賞与500万円）
所長 1535万円／35歳（給与720万円＋賞与815万円）
賞与
年2回（6月、12月）
※入社後4回目から業績に応じた賞与を支給します
※入社後3年間賞与額保障あり（計6回）
休日
年間休日120日
完全週休二日制（平日）※配属先によって(月火)、(火水)、(水木)のいずれか
ＧＷ、夏季、年末年始※当社カレンダーによる
有給休暇※入社日から付与されます
待遇・福利厚生
社会保険完備、交通費全額支給、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、退職一時金制度、介護保険、グループ従業員持株会（持株奨励金あり）、職員共済会、永年勤続表彰、社内厚生行事補助
厚生施設・健康関連の福利厚生複数あり
手当
時間外、役職、家族、交通費
